【强作风 优环境 促发展】八一街：以优良作风书写基层实干答卷

作风建设永远在路上。为贯彻落实市委“强作风、优环境、促发展”专项行动要求，“安源发布”开设【强作风 优环境 促发展】专栏，把镜头对准项目、企业、民生、治理一线，既晒纠风实招，也亮发展实绩，推动全区作风强、环境优、发展好。

全市“强作风、优环境、促发展”专项行动启动后，八一街迅速对标市委、区委部署要求，把作风建设作为管党治党、赋能基层发展的关键抓手，立足街道实际抓实学查改，着力营造重作风、优环境、促发展的浓厚氛围。

八一街党委书记叶磊：作风建设是基层治理的固本工程，是服务群众、破解基层难题的重要保障。街道直面群众、连着民生，干部作风好不好，群众感受最直接。当前，辖区基层治理、民生服务任务繁重，越是任务艰巨，越要绷紧作风这根弦。对照发展所需、群众所盼，我们在作风建设上还有短板：少数干部担当劲头不足，遇到难事畏难避事；部分工作落地不实，存在履职松懈现象；还有的干部纪律意识不强，值班值守不够严谨，这些问题直接影响为民服务质效，是本次专项行动重点整治内容。

八一街始终秉持较真务实原则，敢于刀刃向内，紧盯畏难避事、履职松懈、纪律松散等作风问题深挖根源，逐项查摆检视，做到不遮掩、不回避，靶向发力纠治作风顽疾，推动干部转作风、提效能。

八一街党委书记叶磊：作风建设重在日常、贵在坚持，不能紧一阵松一阵。我们建立日常监管、定期督查、闭环整改工作机制，坚持抓早抓小、防微杜渐。常态化开展作风警示教育，引导干部树牢责任意识、主动担当作为；压紧压实“一岗双责”，细化任务清单，常态化开展自查督导。紧盯基层治理、民生服务、营商环境等重点任务，健全闭环落实机制，坚决纠治推诿敷衍、落实不力等问题；从严规范在岗履职、24小时值班值守，整治在岗散漫、响应迟缓等现象。同步排查廉政风险，坚持严管厚爱相结合，锻造忠诚干净担当的基层干部队伍。

八一街坚持把作风建设和基层重点工作一体推进，以班子示范引领、督查考核倒逼落实，推动干部下沉一线履职，切实把作风建设成效转化为治理提效、服务惠民的实际成果。

八一街党委书记叶磊：我们将坚决落实市委、区委作风建设部署，依托干部绩效改革健全机制。制定《八一街作风效能管理制度及问责办法》，把作风建设与评优评先、绩效分配直接挂钩。完善监督体系，畅通群众监督渠道，常态监督干部履职作风。立足街道实际，优化营商环境、抓实治理、办好实事，锚定“功能品质更全的幸福和美八一”发展愿景，以高质量党建引领发展，为谱写中国式现代化安源篇章贡献八一力量。

作风建设没有休止符，实干笃行方能行稳致远。八一街将持续深化“强作风、优环境、促发展”专项行动，持之以恒纠治作风顽疾、锤炼过硬干部队伍，切实把作风建设成效转化为攻坚克难、服务群众、推动发展的强大动力，为全区高质量发展贡献八一街力量。

编辑：李锡念

来源：八一街