“一把手”谈作风建设 | 叶小玲：驰而不息纠“四风”树新风 以过硬作风推动高质量发展

作风建设事关党的执政根基，是基层治理的基石，更是推动乡镇高质量发展的核心保障。全市深化作风建设推进大会，为我们基层干部纠治顽疾、砥砺作风、实干履职指明了方向、划出了重点、明确了路径。作为一名基层党员领导干部，我深刻认识到，干部作风就是地方发展的“软实力”、群众口碑的“晴雨表”。风清则气正，气正则业兴。优良的工作作风，能够凝聚干群合力、破解发展难题、夯实基层根基；反之，作风松散、履职懈怠、服务缺位，就会贻误发展机遇、损害群众利益、败坏基层风气。

对照全市作风建设工作部署，结合警示教育专题片曝光的典型人和事，深刻反思我乡干部队伍作风建设，我们清醒认识到，工作中仍存在短板弱项和突出问题，如担当干劲不足、服务群众不优、纪律规矩不严等问题不同程度存在。针对查摆的突出问题，我乡将以此次作风建设专项行动为契机，坚持问题导向、靶向施策、标本兼治，驰而不息纠“四风”、树新风，推动全乡干部作风建设实现根本性转变。

压实主体责任 全方位传导工作压力

严格落实党员干部“一岗双责”，层层压实作风建设责任，建立常态化调度、督导、整改机制。将作风建设与绩效考核、评优评先、干部任用深度挂钩，对不作为、慢作为、乱作为的干部严肃约谈问责，形成一级抓一级、层层抓落实的严实工作格局。

聚焦主责主业 高标准狠抓工作落实

紧扣我乡中心工作，聚焦乡村振兴、民生保障、安全生产、基层治理、项目建设等重点领域，坚决破除形式主义、官僚主义。推行清单化管理、项目化推进、闭环式落实，倒逼干部下沉一线、履职尽责，直面问题抓整改、紧盯短板促提升，以实打实的工作成效检验作风建设成果。

坚守为民初心 全方位优化基层服务

持续深化密切联系群众行动，争做新时代“群众贴心人”，精简办事流程、提升服务效率，依托“屋场贴心会”等载体，常态化开展入户走访、民情调研等工作，主动倾听群众呼声、化解群众矛盾、解决民生难题。引导全体干部转作风、优服务、办实事，坚决杜绝推诿扯皮、敷衍塞责，以优良党风政风带动淳朴民风，营造风清气正、干事创业、为民务实的良好基层政治生态。

筑牢思想根基 常态化抓实警示教育

坚持把作风建设学习教育融入日常、抓在经常，定期组织干部学习作风建设纪律规定、观看警示教育片、剖析典型案例，以案为鉴、以案明纪、以案促改，引导全体干部摒弃侥幸心理、杜绝松懈思想，牢固树立正确政绩观，筑牢拒腐防变的思想防线，从根源上杜绝作风顽疾滋生蔓延。

强化督导问责 确保作风建设常态长效

常态化开展作风督查，不打招呼、不定时间、不留情面。对在岗不在状态、工作落实不力、作风松散懈怠、群众反映强烈的人和事，依法依规通报曝光、严肃问责。决不搞姑息迁就、决不搞下不为例，真正让有为者有位、无为者失位。

东源乡将以作风建设永远在路上的坚韧和执着，坚持以党建为引领，持之以恒抓作风、严纪律、树新风，造就忠诚干净担当的高素质干部队伍，落实好各项民生政策、推进乡村振兴、守住安全底线，以优良作风推进全乡各项事业提质增效、走深走实，为全县高质量发展作出新的更大贡献。

编辑：李锡念

供稿：东源乡 县融媒体中心 崔山林