【强作风 优环境 促发展】全区各部门各单位立足职能抓实作风建设行动（五）

      作风建设永远在路上。为深入贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设重要论述，落实市委把作风建设作为新一届班子履职尽责“第一课”的部署要求，即日起，“湘东发布”微信公众号开设【强作风 优环境 促发展】专题专栏。专栏将紧紧围绕“新班子必须有新风气、新任期必须守硬规矩、新征程必须靠实作风”这一工作导向，聚焦全区各部门各单位作风建设实践，既宣传纠“四风”树新风的务实举措，展现项目建设、服务企业、民生保障、基层治理等领域的实干成效，挖掘担当作为先进典型；也坚持问题导向，直面各类作风顽疾，持续跟踪问题整改落实，着力营造人人讲作风、处处优环境、全员抓发展的浓厚氛围，敬请关注。

区发改委扎实推进作风建设专项行动，坚持把作风建设贯穿发展改革工作全过程，聚焦经济运行监测、重点项目攻坚、争资争项、营商环境优化、生态文明建设、赣湘合作、国防动员、安全生产等主责主业一体谋划、一体落实。从严抓实机关内部管理，强化纪律约束，持续纠治落实不力、浮于表面等作风问题，不断提升干部履职能力。以过硬作风当好经济发展“参谋部”、项目建设“服务员”，为建设湘赣边一流工业强区提供坚强保障。

区住建局坚持以作风建设破题、以实干实效赋能，把严纪律、转作风、优服务贯穿住建工作全过程，聚焦群众反映强烈的物业服务突出问题，积极探索完善业主自治的新机制、新路径。一是党建引领“共享物业”，解决无人管的问题。选取团和小区、昌盛小区推行“共享物业”试点，搭建线上线下共享服务中心，建强三支队伍，提供四类服务，采取“公益+低偿”运营模式保障可持续运转，为老旧小区物业治理提供可复制实践样本，获得省、市级媒体深度报道。二是完善多元解纷机制，解决管不好的问题。制定《湘东区物业服务矛盾纠纷“3+X”多元化解协调联动机制（试行）》，构建党组织引领，社区居委会、业委会、物业企业三方主体，多部门协同的治理体系，明确分级调处、闭环处置工作流程，推动治理力量下沉小区。

区医保局以作风建设为抓手、以实干担当为内核，聚焦医保民生主责主业，持续淬炼高效务实作风，以作风提质赋能医保服务提质。全局深入践行“一线工作法”，扎实开展“问计于民”活动，局领导班子分别带领4个工作组下沉基层，通过进机构、进村（社区）开展线下宣讲、现场提问、解答等方式，精准普及医保新政策，同时发放宣传资料9000余份，并收集群众在医保报销、慢特病证办理、异地就医、药品保障等方面的意见建议及违规线索共计41条，全部办结。区医保局将持续发扬实干为民的工作作风，着力解决群众就医参保的急难愁盼问题，助推湘东区医疗保障事业高质量发展。

区机关事务管理中心扎实开展深化作风建设专项行动，坚持“刀刃向内”，第一时间召开深化作风建设专题工作会议，传达学习全市、区作风建设工作会议精神，通报近期作风突出问题，以案为鉴、以案促改。突出制度管人，制定出台《区机关事务管理中心强化作风建设制度（试行）》，对标三大整治重点，细化整治清单、严明纪律红线、健全问责机制，以刚性制度扎紧作风建设“制度笼子”。突出融入日常，将作风建设融入机关运行保障全过程，紧盯办公用房管理、公务用车调度、后勤服务保障等重点领域，以严的基调推动干部职工转作风、提效能。突出实效导向，构建“日常督查—问题反馈—限期整改—跟踪问效—结果运用”闭环机制，建立作风问题台账，实行销号管理，定期开展“回头看”，将督查结果与绩效考核、评先评优挂钩，确保作风建设落实到位，以过硬后勤保障助力全区高质量发展。

湘东区人民检察院坚持将作风建设与检察办案同部署、同落实。院党组书记、党支部书记带头讲授作风建设专题党课，运用检察系统违纪违法典型案例以案明纪，强化干警廉洁司法意识。紧盯日常管理、履职监督等重点环节，通过召开专题会议、组织监督检查等多项举措，推动纪律作风建设常态长效、走深走实。严格落实与驻院纪检监察组会商制度，促进“两个责任”贯通协同、同向发力。健全内部制约监督机制，对廉洁风险点实施清单化管控，确保依法用权、公正履职、廉洁司法。倾力打造“检护微光”品牌，切实保障特殊群体合法权益，推动作风建设成效转化为为民司法生动实践。

编辑：李锡念

供稿：湘东区融媒体中心综合