萍乡市妇幼保健院圆满举办“2026年医院发展共识营”活动

1月23日，萍乡市妇幼保健院圆满举办“2026年医院发展共识营”活动。院领导班子成员、中层管理干部、业务骨干等110余人齐聚一堂，围绕医院未来发展，通过跨界研讨、智慧共创的方式，为医院“十五五”开局之年的高质量发展凝聚思想共识、明晰行动路径。

本次共识营分为两个阶段有序推进。第一阶段为主旨报告与策略主题发言环节。党委书记姚丽凤率先作主旨报告，她从年终盘点、形势分析、谋划新篇三方面进行报告，分析了2025年主要指标，总结了医院在党建、医疗质量、服务质量、行政管理、运营管理、人才学科、新院建设、文化建设等方面取得的成绩；用SWOT分析明确了医院的优势、劣势、机会及威胁，制定应对策略；从1个战略、2项重点、3大支撑、12项具体工作四个维度，阐述了医院2026年发展的核心思路与战略方向，为本次共识营定下了求真务实、开拓创新的总基调。

围绕姚丽凤同志的主旨报告，周婧君、彭昊、易兵、杨素琴分别对“人才与学科建设”“质量安全”“服务品质”“运营绩效”等主题，结合前期调研成果，系统介绍了各策略的实施背景、具体举措与预期目标，为后续分组讨论提供了扎实的内容支撑。

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第二阶段为分组讨论及成果汇报环节。在“春华馆”“秋实馆”“千淘馆”“万漉馆”“琢玉馆”“卓越馆”“聚势馆”“砥砺馆”8个“研讨咖啡馆”中，与会人员组队轮转交流，围绕四大策略主题展开多轮头脑风暴。伴随着浓浓的咖啡香，大家群情激荡、建言献策。

在成果汇报环节，由邱颖婷、张翼、刘欢、周明辉分别进行主题汇报，系统梳理分组研讨形成的共识成果，为医院2026年工作提供了十分有价值的参考。

最后，院长彭建作总结讲话。他对本次共识营的筹备组织与成果产出给予充分肯定，指出此次活动既是一次思想碰撞的“头脑风暴”，更是一场凝心聚力的“动员大会”。他强调，医院高质量发展绝非一朝一夕之功，面对新形势新变化，全院上下必须秉持长期主义理念，锚定2026年发展的战略方向，选准学科建设的突破点、服务升级的发力点、管理优化的切入点，积极识变、主动应变、科学求变，在变局中抢抓机遇，在改革中谋求发展。全院要以此次共识营为起点，将讨论形成的“金点子”转化为可量化、可考核、可落地的“施工图”，务实笃行、奋勇争先，以“骏马奔腾”的奋进姿态，谱写医院内涵式发展的崭新篇章。

（编辑：李锡念）